Přeskočit na obsah

krajské normativy na mzdy

  • Autor: Johana

    krajské normativy na mzdy
    Zřizovatel nám od 1/1/05 neuznal specializaci naší MŠ (astmatické a alergické děti saunujeme a inhalujeme-vyšší nároky na počet zaměstnanců). Odůvodnil nám to tím, že nemáme děti tělesně postižené a proto jsme normální MŠ. Saunování a inhalování jsou prý nadstandartní služby, které mají platit rodiče. Z těchto peněz máme zaplatit saunařku a pradlenku. Je možné hlavní činnost u příspěv. org. vůbec zpoplatňovat a případné výnosy použít na mzdové prostředky? Pokud ano, podle jakých právních předpisů. Jinak bychom museli propouštět, což by mělo také nedobrý vliv na kuchyň. Neměli bychom se konečně nějakým způsobem vzbouřit? Předem děkuji za jakoukoliv radu.

    • Autor: Slávka

      Re: krajské normativy na mzdy
      Organizace zajišťuje předškolní vzdělávání dětí zejména tím, že podporuje rozvoj osobnosti dítěte předškolního věku, podílí se na jeho zdravém citovém, rozumovém a tělesném rozvoji a na osvojení základních pravidel chování, základních životních hodnot a mezilidských vztahů. Dále organizace vytváří základní předpoklady pro pokračování ve vzdělávání, napomáhá vyrovnávat nerovnoměrnosti vývoje dětí před vstupem do základního vzdělávání a poskytuje speciálně pedagogickou péči dětem se speciálními vzdělávacími potřebami – dle právních norem. Na hlavní cinnost jdou financní prostredky od státu.
      Jde o to jak jste zarazené v síti a jak máte deti ve výkaze V1-01. Nejste-li zdravotnické zarízení, je to nadstandart a resit lze z vlastních prostredku,není to hlavní cinnost MS(omlouvám se ,zlobí klávesnice)

    • Autor: Slávka

      Re: krajské normativy na mzdy
      Organizace zajišťuje předškolní vzdělávání dětí zejména tím, že podporuje rozvoj osobnosti dítěte předškolního věku, podílí se na jeho zdravém citovém, rozumovém a tělesném rozvoji a na osvojení základních pravidel chování, základních životních hodnot a mezilidských vztahů. Dále organizace vytváří základní předpoklady pro pokračování ve vzdělávání, napomáhá vyrovnávat nerovnoměrnosti vývoje dětí před vstupem do základního vzdělávání a poskytuje speciálně pedagogickou péči dětem se speciálními vzdělávacími potřebami – dle právních norem. Na hlavní cinnost jdou financní prostredky od státu.
      Jde o to jak jste zarazené v síti a jak máte deti ve výkaze V1-01. Nejste-li zdravotnické zarízení, je to nadstandart a resit lze z vlastních prostredku,není to hlavní cinnost MS(omlouvám se ,zlobí klávesnice)

    • Autor: Slávka

      Re: krajské normativy na mzdy
      Organizace zajišťuje předškolní vzdělávání dětí zejména tím, že podporuje rozvoj osobnosti dítěte předškolního věku, podílí se na jeho zdravém citovém, rozumovém a tělesném rozvoji a na osvojení základních pravidel chování, základních životních hodnot a mezilidských vztahů. Dále organizace vytváří základní předpoklady pro pokračování ve vzdělávání, napomáhá vyrovnávat nerovnoměrnosti vývoje dětí před vstupem do základního vzdělávání a poskytuje speciálně pedagogickou péči dětem se speciálními vzdělávacími potřebami – dle právních norem. Na hlavní cinnost jdou financní prostredky od státu.
      Jde o to jak jste zarazené v síti a jak máte deti ve výkaze V1-01. Nejste-li zdravotnické zarízení, je to nadstandart a resit lze z vlastních prostredku,není to hlavní cinnost MS(omlouvám se ,zlobí klávesnice)

    • Autor: Anonymní

      Re: krajské normativy na mzdy
      Saunování a inhalace má na starosti kuchyň? Proč by to mělo mít na kuchařku vliv?

    • Autor: Anonymní

      Re: krajské normativy na mzdy
      Saunování a inhalace má na starosti kuchyň? Proč by to mělo mít na kuchařku vliv?

    • Autor: Anonymní

      Re: krajské normativy na mzdy
      Saunování a inhalace má na starosti kuchyň? Proč by to mělo mít na kuchařku vliv?

Pro přidání komentáře se nejprve přihlaste.

Přihlásit se