V roce 2020 dostanou zaměstnanci ve veřejné sféře, kam patří i personál školních jídelen, navíc 1500 Kč. Takový je výsledek jednání vládní koalice z pátku 13. září. Zároveň bude v současném vládním nařízení č. 341/2017 zrušena nejnižší tabulka tarifů.
Procentní zvýšení platů, které mělo původně dosáhnout 7 % a které známe z předchozích let, se bude týkat jen pedagogů, nepedagogické profese dostanou zmíněných 1500 Kč a protože jejich platy jsou velmi nízké, budou tak zvýšeny velmi výrazně. Důležité je, že uvedená částka má být přidána do tarifů a že se na těchto změnách shodla celá koalice, tedy nic nebrání tomu, aby byly provedeny
Tyto změny jsou důsledkem výraznějšího zdražování zboží a služeb, kterého jsme v poslední době svědky, přispělo k nim také úsilí odborů i ochota vlády uvolnit z rozpočtu další částky. Zvýšení se bude týkat všech pracovníků ve veřejné sféře, významné je však hlavně pro ty, kteří mají nejnižší platy, např. nepedagogické pracovníky školství, zaměstnance sociálních služeb, kulturních zařízení apod. Těm se plat zvedne nejvíce.
Pozor na přílišný optimismus
Informace o zvýšení platů budí nadšení, ale je potřeba si uvědomit, že jsou to pouhé závěry z jednání vlády, které nemají právní závaznost. Tyto informace se musí objevit ve Sbírce zákonů, teprve pak je možno platy zvýšit.
A zde je úskalí. V minulosti jsme byli svědky toho, vláda se rozhodla zvýšit platy o nějaké procento a v praxi bylo zvýšení rozděleno po částech na dvě etapy. Nebo zcela nedávno premiér slíbil zvýšit platy o 10 %, ale jen 5 % se dostalo do tarifů a 5 % zůstalo v odměnách, které většina pedagogů nikdy nedostala.
Čekejme tedy, až se změny skutečně objeví ve Sbírce zákonů. Kuchařky a vedoucí mohou zatím svému vedení dávat jasně najevo, že o zvýšení platů vědí, že na něho mají nárok a že ho od ledna 2020 očekávají.
Jak se bude zvýšení platů realizovat
Bude zrušena tabulka 1. současného vládního nařízení 341/2017 a profese z této tabulky budou přesunuty do tabulky č. 2, v které jsou platy o malé procento vyšší, což bude představovat další drobný nárůst platů.
Příklady:
V současné době má kuchařka v 5. třídě a 7. platovém stupni plat 15 910 Kč. Po přesunu do jiné platové tabulky bude mít nárok na 16 470 Kč, k tomu slíbených 1500 Kč navíc. Její lednový plat by tedy měl činit 17 970 Kč.
Následující tabulka uvádí na příkladech plánované zvýšení platů. Je z ní patrné, že nejhůře placeným profesím bude plat zvýšen nejvíce.
Zařazení | Současný tarif podle tab. 1 | Nový tarif podle tab. 2 | Jednorázové zvýšení | Celkem | Zvýšení platu v % | |
Vedoucí jídelny | Tř. 9, st. 12 | 26500 | 27420 | 1500 | 28920 | 9 % |
Vedoucí jídelny | Tř. 8, st. 7 | 20270 | 21020 | 1500 | 22520 | 11 % |
Hlavní kuchařka | Tř. 7, st. 10 | 20910 | 21590 | 1500 | 23090 | 10 % |
Kuchařka | Tř. 5, st. 10 | 17780 | 18430 | 1500 | 19930 | 12 % |
Kuchařka | Tř. 5, st. 3 | 13710 | 14200 | 1500 | 15700 | 15 % |
Pomocná kuchařka | Tř. 3, st. 6 | 13040 | 13490 | 1500 | 14990 | 15 % |
Diskuze